Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa có 132 đảng viên, với 15 chi bộ trực thuộc gồm 02 chi bộ phòng chuyên môn và 13 chi bộ đội quản lý thị trường. Đây là tổ chức đảng có số lượng đảng viên lớn, trực tiếp lãnh đạo lực lượng thực hiện nhiệm vụ quản lý thị trường trên địa bàn rộng với 166 xã, phường, trong đó có nhiều địa bàn miền núi, biên giới, địa hình phức tạp.

Cán bộ, đảng viên Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa nghiên cứu, học tập Nghị quyết

Vai trò lãnh đạo của tổ chức đảng trong cơ quan nhà nước được xác định nhất quán trong các quan điểm của Đảng về xây dựng Đảng và xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa Việt Nam. Đảng lãnh đạo thông qua việc định hướng chính trị, đề ra chủ trương, nghị quyết; lãnh đạo công tác tổ chức cán bộ, công tác kiểm tra, giám sát; phát huy vai trò tiền phong, gương mẫu của đội ngũ cán bộ, đảng viên, bảo đảm mọi hoạt động của cơ quan, đơn vị bám sát đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và phục vụ lợi ích của Nhân dân.

Đối với các cơ quan chuyên môn thuộc chính quyền địa phương, tổ chức đảng vừa là hạt nhân chính trị, vừa là nhân tố giữ vai trò định hướng, quy tụ sức mạnh đoàn kết, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của đội ngũ cán bộ, đảng viên, tạo sự thống nhất giữa công tác xây dựng Đảng với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị. Vì vậy, nâng cao năng lực lãnh đạo của Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa không chỉ là yêu cầu của công tác xây dựng Đảng mà còn là điều kiện quan trọng để nâng cao hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về thị trường, góp phần xây dựng môi trường kinh doanh minh bạch, cạnh tranh lành mạnh, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người tiêu dùng, doanh nghiệp và thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Thực hiện chủ trương của Trung ương về tiếp tục đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, tỉnh Thanh Hóa đã triển khai việc kiện toàn tổ chức bộ máy ngành Công Thương, trong đó chuyển giao Cục Quản lý thị trường tỉnh Thanh Hóa về trực thuộc Sở Công Thương tỉnh Thanh Hóa và thành lập Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa. Đây là bước chuyển quan trọng nhằm nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước trong lĩnh vực thương mại, bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng, góp phần xây dựng môi trường kinh doanh lành mạnh, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

Trong bối cảnh đó, việc phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức đảng trong cơ quan chuyên môn có ý nghĩa đặc biệt quan trọng. Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa đã từng bước kiện toàn tổ chức, đổi mới phương thức lãnh đạo, phát huy vai trò hạt nhân chính trị, lãnh đạo cán bộ, đảng viên hoàn thành nhiệm vụ được giao.

Phát huy vai trò hạt nhân chính trị, lãnh đạo thực hiện hiệu quả nhiệm vụ được giao

Sau khi được thành lập, Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa có 132 đảng viên, với 15 chi bộ trực thuộc gồm 02 chi bộ phòng chuyên môn và 13 chi bộ đội quản lý thị trường. Đây là tổ chức đảng có số lượng đảng viên lớn, trực tiếp lãnh đạo lực lượng thực hiện nhiệm vụ quản lý thị trường trên địa bàn rộng với 166 xã, phường, trong đó có nhiều địa bàn miền núi, biên giới, địa hình phức tạp.

Ngay sau khi kiện toàn tổ chức, Đảng ủy bộ phận đã tập trung lãnh đạo công tác xây dựng Đảng trên các mặt chính trị, tư tưởng, tổ chức và kiểm tra, giám sát; đồng thời gắn công tác xây dựng Đảng với thực hiện nhiệm vụ chuyên môn. Việc tổ chức học tập, quán triệt các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước được triển khai nghiêm túc, kịp thời, với 100% cán bộ, đảng viên tham gia học tập.

Điểm nổi bật trong công tác chính trị tư tưởng của Đảng bộ bộ phận là việc gắn giáo dục lý luận chính trị với yêu cầu thực tiễn của ngành Quản lý thị trường. Nội dung sinh hoạt chi bộ được định hướng vào những vấn đề thiết thực như nâng cao trách nhiệm công vụ, đạo đức nghề nghiệp, tinh thần liêm chính trong thực thi nhiệm vụ, đấu tranh phòng chống các hành vi buôn lậu, gian lận thương mại, hàng giả, hàng kém chất lượng.

Việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh được triển khai gắn với các tiêu chí cụ thể như “Trách nhiệm, kỷ cương, liêm chính, sáng tạo, hiệu quả”, góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý thị trường có bản lĩnh chính trị, tinh thần phục vụ nhân dân và ý thức chấp hành kỷ luật, kỷ cương hành chính.

Cùng với xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh, Đảng bộ bộ phận đã tập trung lãnh đạo thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn. Trong năm 2025, Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa đã triển khai đồng bộ các giải pháp quản lý địa bàn, kiểm tra, kiểm soát thị trường; góp phần giữ ổn định cung cầu hàng hóa, không để xảy ra tình trạng đầu cơ, găm hàng, tạo điểm nóng về kinh doanh hàng nhập lậu, hàng giả, hàng vi phạm an toàn thực phẩm.

Kết quả kiểm tra, xử lý vi phạm cho thấy tinh thần quyết liệt trong thực thi nhiệm vụ. Chi cục đã kiểm tra 764 vụ, xử lý 637 vụ vi phạm, tổng số tiền thu phạt hơn 6,1 tỷ đồng; trị giá hàng hóa tiêu hủy, áp dụng biện pháp khắc phục hậu quả hơn 3,2 tỷ đồng. Công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật cũng được đẩy mạnh với 166 tin, bài được đăng tải trên website của Chi cục, cùng hàng chục tin, bài trên các kênh truyền thông khác; vận động các cơ sở sản xuất, kinh doanh ký 15.510 bản cam kết không kinh doanh hàng giả, hàng không rõ nguồn gốc xuất xứ, hàng vi phạm pháp luật.

Những kết quả trên cho thấy vai trò lãnh đạo, chỉ đạo của tổ chức đảng đã được phát huy rõ nét, góp phần đưa nhiệm vụ chính trị của đơn vị đi vào chiều sâu, hiệu quả.

Những khó khăn đặt ra trong quá trình nâng cao năng lực lãnh đạo

Bên cạnh những kết quả đạt được, quá trình hoạt động của Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa vẫn còn một số khó khăn cần quan tâm giải quyết.

Trước hết, sau quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy, việc kiện toàn đội ngũ lãnh đạo, quản lý còn có thời điểm chưa đáp ứng đầy đủ yêu cầu nhiệm vụ. Khối lượng công việc lớn trong khi lực lượng công chức trực tiếp thực hiện nhiệm vụ còn mỏng đã tạo áp lực không nhỏ đối với công tác lãnh đạo, điều hành.

Bên cạnh đó, địa bàn quản lý rộng, hoạt động thương mại ngày càng đa dạng, đặc biệt sự phát triển mạnh của thương mại điện tử, kinh doanh trên các nền tảng mạng xã hội như Facebook, Zalo, TikTok đã làm xuất hiện nhiều phương thức vi phạm mới, tinh vi hơn. Điều này đặt ra yêu cầu tổ chức đảng phải không ngừng đổi mới phương thức lãnh đạo, nâng cao năng lực dự báo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện.

Trong công tác xây dựng Đảng, chất lượng sinh hoạt ở một số chi bộ vẫn cần tiếp tục đổi mới. Một bộ phận đảng viên chưa thật sự mạnh dạn tham gia thảo luận, đóng góp ý kiến; nội dung sinh hoạt có lúc chưa gắn chặt với nhiệm vụ chuyên môn và những vấn đề phát sinh từ thực tiễn.

Những hạn chế trên xuất phát từ cả nguyên nhân chủ quan và khách quan, trong đó có nguyên nhân về phương pháp lãnh đạo, tổ chức thực hiện của một số cấp ủy chưa thật sự linh hoạt; công tác tạo nguồn phát triển đảng viên mới còn gặp khó khăn; yêu cầu nhiệm vụ quản lý thị trường trong tình hình mới ngày càng cao.

Tiếp tục đổi mới phương thức lãnh đạo, xây dựng tổ chức đảng vững mạnh

Để đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn mới, Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa cần tiếp tục nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng, xây dựng đội ngũ cán bộ, đảng viên có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức trong sáng, năng lực chuyên môn đáp ứng yêu cầu quản lý thị trường trong điều kiện phát triển kinh tế số và hội nhập quốc tế. Trong đó, cần tập trung thực hiện một số giải pháp sau:

Một là, tiếp tục đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh theo Chỉ thị số 07-CT/TW gắn với thực hiện nhiệm vụ chính trị của đơn vị. Cần cụ thể hóa việc học tập và làm theo Bác bằng các tiêu chí phù hợp với đặc thù của lực lượng quản lý thị trường, lấy kết quả thực hiện nhiệm vụ, tinh thần trách nhiệm, đạo đức công vụ, ý thức phục vụ Nhân dân và tính liêm chính trong thực thi công vụ làm thước đo đánh giá cán bộ, đảng viên. Đồng thời, phát huy vai trò nêu gương của cấp ủy, người đứng đầu và cán bộ lãnh đạo, quản lý trong chấp hành kỷ luật, kỷ cương, đổi mới tác phong công tác, gần dân, trọng dân, góp phần xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của toàn Đảng bộ.

Hai là, tiếp tục đổi mới công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, nâng cao bản lĩnh chính trị và trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, đảng viên. Nội dung giáo dục cần bám sát các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, đồng thời gắn chặt với yêu cầu thực tiễn của công tác quản lý thị trường. Cần đổi mới phương pháp quán triệt nghị quyết theo hướng tăng cường trao đổi, thảo luận, liên hệ thực tiễn, lấy các vụ việc điển hình trong công tác kiểm tra, kiểm soát thị trường làm tình huống phân tích, qua đó nâng cao nhận thức, tinh thần trách nhiệm, ý thức chấp hành pháp luật và đạo đức nghề nghiệp, góp phần xây dựng đội ngũ công chức có bản lĩnh chính trị vững vàng, không ngừng nâng cao chất lượng thực thi nhiệm vụ.

Ba là, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ theo hướng thiết thực, gắn với nhiệm vụ chuyên môn và yêu cầu xây dựng tổ chức đảng vững mạnh. Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức sinh hoạt chi bộ, phát huy dân chủ, khuyến khích đảng viên thẳng thắn trao đổi, đề xuất giải pháp tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc phát sinh trong thực tiễn công tác. Đồng thời, quan tâm công tác tạo nguồn, bồi dưỡng, phát triển đảng viên mới, nhất là công chức trẻ có phẩm chất đạo đức, năng lực chuyên môn và triển vọng phát triển; gắn công tác phát triển đảng với công tác quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng và xây dựng đội ngũ cán bộ kế cận, bảo đảm tính kế thừa và phát triển của tổ chức đảng.

Bốn là, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát và xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý thị trường “vừa hồng, vừa chuyên”, liêm chính, kỷ cương. Cần tập trung kiểm tra, giám sát việc chấp hành Điều lệ Đảng, quy định về trách nhiệm nêu gương, đạo đức công vụ và việc thực hiện nhiệm vụ của cán bộ, đảng viên, nhất là ở những lĩnh vực dễ phát sinh tiêu cực như kiểm tra, xử lý vi phạm hành chính, chống buôn lậu, gian lận thương mại và hàng giả. Đồng thời, kịp thời phát hiện, chấn chỉnh những biểu hiện vi phạm, tăng cường phòng ngừa từ sớm, từ xa; xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý thị trường có bản lĩnh chính trị, tinh thông nghiệp vụ, khách quan, công tâm, liêm chính, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Năm là, đẩy mạnh chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin và nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, phổ biến pháp luật. Tập trung ứng dụng các nền tảng số, cơ sở dữ liệu và công nghệ thông tin trong quản lý địa bàn, phân tích, dự báo thị trường và xử lý vi phạm; nâng cao năng lực đấu tranh đối với các hành vi vi phạm trên môi trường thương mại điện tử và các nền tảng mạng xã hội. Đồng thời, tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức tuyên truyền, phổ biến pháp luật theo hướng đa dạng, hiện đại, tăng cường phối hợp với các cơ quan báo chí, chính quyền địa phương và các tổ chức đoàn thể nhằm nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành pháp luật của doanh nghiệp, hộ kinh doanh và Nhân dân, góp phần xây dựng môi trường kinh doanh minh bạch, cạnh tranh lành mạnh và phát triển bền vững.

Có thể khẳng định, trong quá trình xây dựng chính quyền địa phương hiện đại, chuyên nghiệp, hiệu lực, hiệu quả, vai trò lãnh đạo của tổ chức đảng trong các cơ quan chuyên môn giữ vị trí đặc biệt quan trọng. Với tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và quyết tâm đổi mới, Đảng bộ bộ phận Chi cục Quản lý thị trường Thanh Hóa sẽ tiếp tục phát huy vai trò hạt nhân chính trị, lãnh đạo đơn vị hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, góp phần xây dựng thị trường lành mạnh, bảo vệ quyền lợi chính đáng của nhân dân và doanh nghiệp, đóng góp tích cực vào sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Thanh Hóa.

Học viên: Nguyễn Thị Phượng - Lớp TCLLCT B44

Đơn vị công tác : Chi cục QLTT Thanh Hóa

Giảng viên hướng dẫn: Nguyễn Thị Yến - Khoa Nhà nước và pháp luật

(Bài viết trích từ Khoa luận tốt nghiệp Trung cấp Lý luận chính trị, khoá học 2025 - 2026)